Abstract: Penelitian ini memakai metode kuantitatif yang bertujuan untuk mengetahui korelasi antara motivasi dan kinerja guru di Sekolah Menengan Atas ‘X’. Hipotesis yang diajukan dalam penelitian ini yakni ada korelasi positif antara motivasi dan kinerja guru. Semakin tinggi motivasi maka semakin tinggi pula kinerja guru, demikian pula sebaliknya. Adapun subjek dalam penelitian ini berjumlah 32 guru di Sekolah Menengan Atas ‘X’.
Metode skala menjadi metode pilihan untuk mengungkap motivasi dan kinerja guru, melalui skala motivasi dan skala kinerja guru. Analisis data memakai teknik Korelasi Product Moment melalui SPSS for Windows versi 20.0. Hasil penelitian menawarkan bahwa tidak ada korelasi yang signifikan antara motivasi dan kinerja guru yang dibuktikan dengan nilai rxy = -0,438 dan p=0,012 (p<0.01), sehingga hipotesis yang dinyatakan dalam penelitian ini ditolak.
Keywords: kinerja guru, motivasi
Penulis: Sri Kandariyah Nawangsih, Fitria Linayaningsih
Kode Jurnal: jpmanajemendd151422
No comments:
Post a Comment